Calculadora de Puntos de Pensión de Alemania (Entgeltpunkte)

La Deutsche Rentenversicherung convierte cada año cotizado en Entgeltpunkte (EP). Usted gana 1 EP en un año cuando su salario bruto equivale al Durchschnittsentgelt (salario medio de todos los asegurados). El Durchschnittsentgelt provisional de 2026 es de €51.944.

Su pensión mensual posterior = Entgeltpunkte × Zugangsfaktor × Rentenwert actual. El Rentenwert de 2026 (Oeste y Este unificados) es de €40,79 (vigente desde el 1 de julio de 2025), y sube a €42,52 el 1 de julio de 2026.

La herramienta divide su salario anual relevante para la cotización (limitado al tope de cotización de pensiones de 2026 de €101.400) entre el promedio de €51.944. El resultado son los puntos que gana ese año. Multiplique por sus años de cotización para obtener el total de puntos y luego por el Rentenwert para una pensión mensual indicativa con el factor estándar de jubilación de 1,0.

Pensión mensual = Entgeltpunkte × Zugangsfaktor × Rentenartfaktor × Rentenwert. Con jubilación estándar (Zugangsfaktor 1,0) y pensión de vejez (Rentenartfaktor 1,0), esto se simplifica a puntos × Rentenwert. Un trabajador con 45 años al salario medio acumula ~45 puntos y recibe aproximadamente 45 × €40,79 ≈ €1.836/mes bruto.

1. Introduzca su salario anual bruto en euros para 2026.
2. Introduzca el número de años que espera cotizar a este nivel (opcional).
3. Haga clic en Calcular para ver los puntos ganados este año y, si introdujo años, sus puntos totales y la pensión mensual indicativa.
4. Compare con el tope de €101.400 – el salario por encima no genera puntos extra.
5. Recuerde que el Rentenwert sube a €42,52 el 1 de julio de 2026.

¿Cuántos puntos obtengo por año?

Gana 1 Entgeltpunkt por un año al salario medio (€51.944 en 2026). Si gana el doble del promedio (hasta el tope) obtiene ~2 puntos; si gana la mitad, obtiene ~0,5.

¿Cuál es el tope de cotización de pensiones de 2026?

Las cotizaciones – y por tanto los puntos – tienen un tope de €8.450/mes, es decir, €101.400/año en 2026. El salario por encima no genera más puntos.

¿Qué es el Rentenwert?

Es el valor en euros de un punto por mes. Para 2026 es de €40,79 (desde el 1 de julio de 2025), y sube a €42,52 el 1 de julio de 2026. Los valores de Este/Oeste se unificaron en 2023.

¿A qué edad puedo cobrar la pensión completa?

La edad estándar de jubilación es 67 años (para quienes nacieron en 1964 o después). Jubilarse antes reduce el Zugangsfaktor en un 0,3% por mes; hacerlo más tarde lo aumenta en un 0,5% por mes.

¿Dan puntos los periodos sin trabajo?

Algunos sí: la crianza de hijos (hasta 1 punto/año por hijo nacido después de 1992), los periodos de cuidados y parte del desempleo y la educación cuentan como Anrechnungszeiten.

¿La pensión proyectada es bruta o neta?

La cifra mostrada es una indicación bruta antes de las deducciones por el seguro de salud y cuidados de los pensionistas y cualquier impuesto sobre la renta.

Esta herramienta es solo para fines informativos y no constituye asesoramiento financiero. Consulta a un profesional financiero calificado.

El crecimiento salarial se ignora aquí – las carreras reales suben con el tiempo, así que una proyección plana es conservadora para los trabajadores jóvenes.

La crianza de hijos, los periodos de cuidados y parte del tiempo en desempleo también conceden puntos aunque no haya salario.

La pensión pública reemplaza aproximadamente el 40%–50% de la renta neta previa a la jubilación para un asalariado medio; planifique un pilar laboral o privado para cubrir la brecha.